关键词：
👇👇关注后回复 “进群” ，拉你进程序员交流群👇👇
作者丨行者
来源丨架构师社区（ID：devabc）
许多人入职后才发现公司有各种难以忍受的问题，入职时间很短就被迫离职，这本是无可奈何的事，但一位公司高管却对此非常愤怒，指出“目前基层程序员离职率太高，有人入职不到半年就走了”，还建议把恶意离职加入征信中，要让年青一代对企业和劳动合同有最起码的尊重！
网友说，这样做的结果就是彼此拉黑，没什么用。
有人说，先了解一下离职原因吧，有些基层领导毫无管理能力。如果跟对了人，谁不愿意在一家公司干下去啊？
也有人说，难道公司高层不该反思员工的离职原因吗？虽然不排除有人恶意离职，但谁又会乐此不疲地干这事？每个人都是花了时间精力找工作的，除非是委屈或者工作不满意，否则不会走。
有人说，如果不是公司不行，谁想出来找工作？离职说明公司太差劲了。如果公司朝九晚五，周末双休，五险一金按照国企标准交，按照法律规定结算加班费，谁还会离职？
还有人说，公司随意开除员工的时候，对员工有尊重吗？
有人说，那公司恶意辞退、裁员不给赔偿金，是不是也要把公司高管列入征信黑名单？
有人说，应该把所有管理能力低下的公司高管行为纳入征信，尤其是那些PUA员工、不按时发工资、不足额缴纳社保的恶劣行径。
有人说，应该把那些离职率超过2%的企业评为信誉不良企业，看看离职率还高不高。
有人说，应该让员工对管理者逆向考核，对考核不合格的管理者进行降职处理。
还有人说，是不是招的程序员太年轻了？招点35岁以上的、背着房贷不敢乱跑的中年人就行了。
奇葩年年有，年底格外多，年关将近，什么妖魔鬼怪都出来露个面，发表点刺耳的言论，非要给人心里添点堵才高兴——这个所谓的“恶意离职”，跟前几年的“恶意返乡”有什么区别？这“恶意”当中的心酸委屈，又有多少身在高层的人能理解？
谁不愿意一份工作安安稳稳干下去？如果工作环境好、薪资合理、公司领导有人情味，谁愿意一大把年纪还奔波求职？这个“恶意”的背面，是无数打工人的忍无可忍和最后的挣扎反抗。
把这个称为“恶意离职”，还要加入征信，这是现代版的“何不食肉糜”吧？这些高管们，多做点人事，少压榨点员工，估计大家的戾气和恶意都会少很多。
-End-
最近有一些小伙伴，让我帮忙找一些 面试题 资料，于是我翻遍了收藏的 5T 资料后，汇总整理出来，可以说是程序员面试必备！所有资料都整理到网盘了，欢迎下载！
点击👆卡片，关注后回复【面试题】即可获取
在看点这里
好文分享给更多人↓↓
昨天，跟我同时入职的同事离职了，然后他去了阿里……
...佬的私人号上看见了个分享。这个点我觉得很赞同。我们程序员这个职业的发展和薪资很多时候都是靠跳槽来进行升级的，很少有人可以在一个公司自然升职涨薪达到满意的效果。所以，离职、跳槽什么的也算是常见的... 查看详情
职场进阶入职没有几天就离职是什么心态？
这几天有个小伙伴微信咨询：他刚入职公司不久，对公司还不了解，唯一发现奇怪的就是，后面公司也有招聘新员工，但这些新员工没几天就离职。不知道是什么原因。一般入职没几天就离职的原因无非这么... 查看详情
亚马逊高管为何频繁离职
...其云业务的高管之一查理贝尔（CharlieBell）将离开公司。查理贝尔（CharlieBell）于1998年加入亚马逊，一直从事亚马逊网络服务云业务，迄今为止已在亚马逊工作了23年。CSDN付费下载自东方IC惹人诟病的亚马... 查看详情
被迫离职后，我举报公司偷税漏税。现在求我和解(代码片段)
👇👇关注后回复 “进群” ，拉你进程序员交流群👇👇来源丨蚂蚁大喇叭https://mp.weixin.qq.com/s/SjHMpL-SmVIEjV9ymXMe9A前公司被我举报到了税局，现在天天求我撤销。打工人年度爽文！2022年1月份入职某公... 查看详情
亚马逊“不香了”，高管为何频繁离职？
...其云业务的高管之一查理贝尔（CharlieBell）将离开公司。查理贝尔（CharlieBell）于1998年加入亚马逊，一直从事亚马逊网络服务云业务，迄今为止已在亚马逊工作了23年。惹 查看详情
亚马逊“不香了”，高管为何频繁离职？
...其云业务的高管之一查理贝尔（CharlieBell）将离开公司。查理贝尔（CharlieBell）于1998年加入亚马逊，一直从事亚马逊网络服务云业务，迄今为止已在亚马逊工作了23年。惹 查看详情
字节跳动的师兄跟我说：要带着离职的心态去入职？
你是不是在入职一家新公司是这样的心态：我一定要在这家公司好好的工作，最好是稳定几年。我一定要在这家公司好好干，学到更加厉害的技能。我一定要在这个公司干满一年，之后跳槽可以达到3000-4000的涨幅... 查看详情
字节跳动的师兄跟我说：要带着离职的心态去入职？
你是不是在入职一家新公司是这样的心态：我一定要在这家公司好好的工作，最好是稳定几年。我一定要在这家公司好好干，学到更加厉害的技能。我一定要在这个公司干满一年，之后跳槽可以达到3000-4000的涨幅... 查看详情
程序员在离职之际会在公司工程中故意埋一些bug，这是真的吗？
程序员离职故意埋bug，反正我是没遇到过。不过说的离职，之前我手下有个程序员离职让我很无语。有一个两年经验的年轻程序员提离职，和我说一周之后就要去新公司入职，只有一周的交接时间。一周？ÿ... 查看详情
App Store预览视频错误：您的一个或多个应用预览的帧率太高
】AppStore预览视频错误：您的一个或多个应用预览的帧率太高【英文标题】：AppStorepreviewvideoerror:Theframerateofoneormoreofyourapppreviewsistoohigh【发布时间】：2017-06-1612:08:48【问题描述】：当我尝试上传预览视频和苹果指南时，itunesconenct... 查看详情
某大龄程序员用亲身经历推翻35岁红线：大厂offer拿到手软(代码片段)
35岁程序员难找工作已经成为互联网圈内人尽皆知的事，但一个35岁程序员却用亲身经历告诉我们：35岁不仅不难找工作，相反还是找工作的黄金年龄。他拿到了字节、蚂蚁、华为、虾皮还有若干创业公司的offer。楼主... 查看详情
某公司高管吐槽：早上抓到法务迟到10分钟，罚款500元；晚上让她加班，她竟要求加班10分钟支付500元加班费！...(代码片段)
👇👇关注后回复 “进群” ，拉你进程序员交流群👇👇作者丨行者来源丨架构师社区（ID：devabc）论法务有多牛？一位公司高管吐槽：准备辞退公司的法务，太不专业了！最近亲... 查看详情
ofo小黄车高管离职属实戴威的控制权越来越烫手？
...。 从此前爆出ofo员工开始降薪，到如今持续不断爆出公司要大规模裁员、部分高管离职以及 查看详情
某上市公司实际开发中，谁晋升谁淘汰了？
...货文：总结整理了在职场实际开发过程中，优秀程序员和普通程序员的区别。避免低级码农，从我做起！有的程序员在一家公司工作了两年，不但得不到晋升反而每次涨薪还没有提名。尽管离职跳槽会涨薪ÿ... 查看详情
改名为meta的这一年，facebook已痛失18位高管
...，Facebook今年经历了离职大潮，许多高管了离开了公司。一些人去担任更高级的职位，如Instacart公司的“C”级别高管；其他一些人离职后，尚未公布新的去向；还有一些人离职后，对Facebook进行了直言... 查看详情
小米技术高管崔宝秋离职，雷军武大舍友，「创业派」已所剩无几(代码片段)
👇👇关注后回复 “进群” ，拉你进程序员交流群👇👇来源丨量子位（ID：QbitAI）梦晨Pine 发自凹非寺https://mp.weixin.qq.com/s/jI5hPs1ZlgVgka2XJ30c9Q小米高层调整还在持续，又一高管被曝离职。副总... 查看详情
入职后发现公司有这5种情况，别留恋，果断离职
...职后却发现工资变少了，谁能接受？如果是因为公司不规范/不诚信的话，下次找工作就要多留心这方面。求职者在收到offer阶段以及签订劳动合同阶段都需要检查一下薪资数额是否与面试时所谈的薪资一致。工作内容... 查看详情
为什么有人说：“离职见人品”？
说说自己的经历吧，在原来的公司工作了六年，从基本的技术岗位做到负责海南区域的项目经理，成为公司的中层管理者，今年因为公司战略调整空降了一位副总经理，对原本的运作模式进行调整，调整之... 查看详情