程序员因加班表现得不乐意,被老板辞退了?网友:不值得留下

憨憨说测试 憨憨说测试     2023-03-01     440

关键词:

好想问一句:工作后,你有加过班吗?

答案……

我们都懂得,就不互相扎心了啊!!!

有些公司会要求经常加班,特别是程序员,紧张的时候一些员工每天不得不工作十几个小时甚至彻夜不眠,实在太困了就在工位上打个盹。有的公司其实不需要加班,但是领导不走,员工也不敢走。其中要是有下班就走的员工,有可能还要被领导洗洗脑。

最近一个网友工作的好好的,突然被通知辞退,原因是“加班没有表现的很开心”~

加班要是能给予丰厚的福利汇报,可能员工们的态度还会积极点,若只是领导“画大饼”式加班,感觉多少会有点小情绪吧。加班就已经在剥夺员工的生活时间,还要在忙碌的加班中表现出开心,不禁要问加班还想让人咋开心?如果加班加到大笑,确定不会被送精神病院么?

京东员工:恕我不能理解这个老板的脑回路。

新浪员工:这和左脚先迈进公司门被开除有的一拼。

华山大弟子总结的很到位:其实就是不想要你了,咋都能辞退。这才切中了某些职场老板最真实的心理!赶紧走吧,不值得留下

有网友说自己有技术还怕找不到工作,这种不讲理的公司趁早离职,在程序员这个行业,技术还是特别重要的,能决定你的地位和价值。

给大家分享一下这些年我在测试道路上的一些我对于技术一些归纳和总结,和自己对作为一名高级自动化测试需要掌握那些技能的笔记分享,希望能帮助到有心在技术这条道路上一路走到底的朋友!

一、python编程与测试开发技术

二、web自动化测试基础

三、APP自动化测试基础

四、Postman测试工具专题

五、接口自动化测试基础

六、Jmeter性能测试

七、抓包工具的使用

八、TCP/IP协议详解

九、计算机操作系统

十、Linux系统操作

十一、MySQL数据库

十二、RF自动化测试框架

十三、跨平台的自动化测试框架

总结

人们总是会对自己不熟悉的领域有所迟疑,跳出自己的舒适圈看似简单,但是往往会被各种自己设想的阻碍给困住。其实,当你迈出第一步时,你就已经成功了一大半。

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送给大家一句话,共勉:当我们能力不足的时候,首先要做的是内修!当我们能力足够强大的时候,就可以外寻了!

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