关键词：
第5章 团队和流程
一、非团队和团队
团队的共同特点：
1、团队有一致的集体目标，团队要一起完成这目标。一个团队的成员不一定要同时工作，例如接力跑。
2、团队成员有各自的分工，互相依赖合作，共同完成任务。
二、软件团队的模式
软件团队的模式最初是混沌的一窝蜂的形式：一群人开始写代码，希望能写出好软件。随着团队的成熟和环境的变化，团队模式会演变成下面几种模式之一。
1、主治医师模式：这样的软件团队中有首席程序员，他负责处理主要模块的设计和编码，其他成员从各种角度支持他的工作（后备程序员、系统管理员、工具开发、编程语言专家、业务专家）。
2、明星模式：主治医师模式运用到极点，可以退化为明星模式。
3、社区模式：社区由很多志愿者参与，每个人参与自己感兴趣的项目，贡献力量，大部分人不拿报酬。
4、业余剧团模式：在每一个项目中，不同的人会挑选不同的角色，在下一个项目中，这些人也许会换一个完全不同的角色类型。个人在团队中听从一个中央指挥的指导和安排。
5、秘密团队:一些软件项目在秘密状态下进行，别人不知道他们具体在做什么。这种模式的好处是：团队内部以后极大的自由，较高的热情，没有外界的干扰。
6、特工模式：软件行业的一些团队由一些有特殊技能的专业人员组成，负责解决一些棘手而有紧迫性的问题。
7、交响乐团模式：门类齐全、各司其职。当某个软件领域处于稳定成长阶段的时候，众多大型软件公司的开发团队就会采取这种模式。
8、爵士乐模式：强调个性化的表达，强有力的互动，对变化的内容有创意的回应。
9、功能团队模式：很多软件公司的团队最后都演变成功能团队，具备不同能力的同事们平等合作，共同完成一个功能。
10、官僚模式：这种模式在软件开发中会出问题，因为成员之间不光有技术方面的合作和领导，同时还混进了组织上的领导和被领导关系。
三、开发流程.
一群人在一起做软件开发，总是要有一些方式方法，就像第一章提到的：我们在开发、运营、维护软件的过程中有很多技术、做法、习惯和思想。软件工程把这些相关的技术和过程统一到一个体系中，叫做“软件开发流程”，软件开发流程的目的是为了提高软件开发、运营和维护的效率，以及提升用户满意度、软件的可靠性和可维护性。
1、写了再改模式：这种模式不需要太多其他准备或相关知识，上来就写代码，写不出来就改，但要写一个有实际用户、解决实际需求的软件，这个方法缺点就很大。
2、瀑布模型：他的适用范围如果产品的定义非常稳定，但是产品的正确性非常重要，需要每一步验证，产品模块之间的借口、输入和输出能很好的用形式化的方法定义和验证，使用的技术非常成熟，团队成员都很熟悉这些技术，负责各个步骤的子团队分属不同的机构，或在不同的地理位置，不可能做到频繁的交流。
3、瀑布模式的各种变形：生鱼片模型、大瀑布带小瀑布
4、统一流程：业务建模、需求、分析和设计、实现、测试、部署、配置和变更管理、项目管理、环境、初始阶段、细化阶段、构造阶段、交付阶段
5、老版驱动的流程：该模式的问题领导对许多技术细节是外行，未必懂得软件项目的管理，领导的权威影响了自由的交流和创造，领导最擅长的管理方式是行政命令，这未必能管好软件团队或任何需要创造力的团队，领导的精力有限，领导很忙时，团队怎么办？
6、渐进交付的流程：很接近迭代式开发流程，当系统的主要需求和架构明确之后，软件团队进入了一个不断演进的evolution循环中：开发→发布→听取反馈→根据反馈做改进
7、TSP的原则：使用妥善定义的流程，流程中的每一步都是可以重复的、可以衡量结果的，团队的各个成员对团队的目标，角色，产品都有统一的理解，尽量使用成熟的技术和做法，尽量多地收集数据，并用数据来帮助团队做出理性的决定，制定切合实际的计划和承诺，团队计划要由负责具体执行的角色来制定，增加团队的自我管理能力，专注于提高质量，争取在软件生命周期的早期发现问题，最有效提高质量的办法是做全面而细致的设计工作。
构建之法——读书笔记
第五章5.1非团队和团队团队特点：1.有一致的集体目标，要一起完成这目标。 2.团队成员有各自的分工，互相依赖合作，共同完成任务。非团队特点：各自行动，独立把任务完成，有人不辞而别，... 查看详情
构建之法第五章读书心得
这一章我们主要学习了团队和流程。团队简而言之就是开发一个软件工程的团队，那么团队究竟怎样在一起开发这一软件便有了多种多样的方法。比如所有人都一起做的一窝蜂模式，但这样模式弊端很大，虽然都做了许多工作，... 查看详情
20171103构建之法：现代软件工程-阅读笔记2
本周阅读了《构建之法》第五章。第五章讲了几种软件团队的模式、软件开发流程；邹欣老师的这本书，写得形象生动，第五章用体育运动等团队例子引出软件开发团队的形式。软件团队形式多样，适用于不同的人员与需求。团... 查看详情
《构建之法》读书笔记六
第14章：质量保障软件的开发过程有三个主要特性：好、快、便宜。在开发一个软件时，我们应该尽可能的保证软件的质量，不能盲目地听从所谓的“专业人士”的意见，要有自己的见解。衡量一个软件的质量：研发出符合用户... 查看详情
03构建之法阅读笔记
本周阅读了《构建之法》五、六、七章。 第五章讲了几种软件团队的模式、软件开发流程；第六章讲了敏捷流程的相关知识；第七章的内容是关于微软解决方案框架(MSF)的。邹欣老师的这本书，写得形象生动，第五章用体育... 查看详情
《构建之法》第五章
第五章团队和流程 5.1非团队和团队团队共有特点： （1）团队有一致的集体目标，团队要一起完成这目标。 （2）团队成员有各自的分工，互相依赖合作，共同完成任务。 5.2软件团队的模式1、蜂窝模式2、主治医... 查看详情
读《构建之法》第五章
第五章说的是团队和流程， 什么是团队？团队有一致的集体目标，团队要一起完成这目标，一个团队的成员不一定要同时工作，例如接力赛跑。团队成员有各自的分工，互相依赖合作，共同完成任务。 软件团队... 查看详情
构建之法第五章学习
今天我学习了《构建之法》第五章团队和流程。首先我了解了写了再改模式（Code-and-Fix）史蒂夫·迈克康奈尔（SteveMcConnell）在这里提到了不少开发流程。第一个提到的开发流程。这个流程也有好处，不需要太多其他准备或相关... 查看详情
构建之法（第五章团队和流程）
第五章主要讲了典型的软件团队模式和开发流程。以及我们也将讨论团队模式和开发效率之间的一些关系。 1.非团队和团队 团队的主要特点： 1) 团队有一致的集体目标，团队要一起完... 查看详情
构建之法第五章
本章为团队和流程，主要介绍了典型的软件团队模式和开发流程以及它们的优缺点、TSP、MVP、MBP、RUP团队：并不是几个人凑到一起就叫团队，称之为团队团队有共同的特点： 1.团队有一致的集... 查看详情
构建之法学习（第五章团队和流程）
第五章团队和流程 本章主要讲了一些典型的软件团队模式和开发流程以及它们的优缺点1.团队的共同特点： —应该有一致的集体目标，团队要一起完成这目标 —团队成员有各自的分工，互相依赖合作，共同完... 查看详情
读书笔记之《headfirstservletandjsp》第五章属性和监听者
本章大纲1.servletConfig和servletContext的区别 1.servletConfig和servletContext的区别从部署位置来看，servletConfig是在servlet中，而servletContext是在web-app下从代码来说，getServletContext().getInitParameter("foo");getServletConfig( 查看详情
《构建之法》第五章读后感
团队团队的特点：1.团队有一致的集体目标，团队要一起完成这个目标。一个团队的成员不一定要同时工作。2.团队成员有各自的分工，互相依赖合作，共同完成任务。软件团队的模式：1.主治医师模式首席程序员“主刀... 查看详情
构建之法第第五章读后感
第四第五章着重讲了合作的重要性，从两人合作到团队合作，编程开发都不是一件容易的事情，要注意许多要点。代码书写的规范。你写的代码不仅仅是给机器看的，给你看的，也是给其他人看的，是给合作的队友看的，在写的... 查看详情
读构建之法第五章：团队和流程
团队有一致的集体目标，团队要一起完成这目标。一个团队的成员不一定要同时工作，例如接力赛跑。团队成员有各自的分工，互相依赖合作，共同完成任务。软件团队有各种形式，适用于不同的人员和需求。基于直觉形成的团... 查看详情
构建之法第五章团队和流程
典型的团队开发模式和流程，完全是新的内容；涉及到更多的术语和有意思的策略性东西1.团队模式【我比较认可的】主治医师模式由首席程序员（相当于首席医生）负责整个工程，周围人员各司其职，配合支持中心人物的工作... 查看详情
第四周读书笔记《构建之法》(代码片段)
第四周读书笔记《构建之法》#wmd-previewh1color:#0077bb 第四周读书笔记《构建之法》沈三景PB15061249软件工程读书笔记 前言本周接着读了构建之法（上周读了《程序员的修炼之道》）的第六、七两个章节。 第六章敏... 查看详情
第二周读书笔记《构建之法》(代码片段)
构建之法读书笔记#wmd-previewh1color:#0077bb 构建之法读书笔记沈三景PB15061249软件工程读书笔记 前言本周阅读了构建之法的四、五两个个章节。这三个章节主要讲述了代码规范、结对编程、团队模式、开发流程。 第... 查看详情